Ajudante Geral na empresa Bunge, Brasília/DF

Ajudante Geral em Brasília/DF, contratação CLT presencial na Bunge. Salário a combinar, horário a definir em entrevista.

Sobre a função: o ajudante geral costuma apoiar as atividades operacionais e administrativas de diferentes setores da planta, garantindo que processos como limpeza, movimentação de materiais e pequenos reparos ocorram de forma segura e eficiente. Nesta posição, a atenção aos detalhes, a capacidade de seguir procedimentos de qualidade e a disposição para colaborar com a equipe são habilidades valorizadas.

Responsabilidades principais:

• Prestar apoio nas áreas designadas, como recepção, limpeza e moagem de trigo, executando tarefas operacionais e administrativas.
• Atender solicitações de serviço encaminhadas pelo gestor, oferecendo suporte imediato.
• Preparar telas para equipamentos como plansifter, sassores e centrífugas, realizando substituições sob orientação.
• Efetuar limpeza, reparos, descarte de resíduos e carga/descarga de materiais conforme demanda.
• Controlar planilhas relacionadas às atividades diárias da área.
• Movimentar peças, caixas e paletes, realizando serviços gerais de limpeza e organização.
• Realizar pequenos reparos em máquinas, inclusive pintura quando necessário.
• Preservar a conservação e a limpeza de equipamentos, instrumentos e do ambiente de trabalho.
• Seguir as normas de Segurança do Trabalho, utilizando EPIs e participando de treinamentos.
• Aplicar as diretrizes de Meio Ambiente e Qualidade, respeitando procedimentos técnicos e boas práticas.
• Contribuir com o sistema de gestão de qualidade e segurança dos alimentos, cumprindo Boas Práticas de Fabricação, 5S e demais instruções operacionais.
• Auxiliar na política de qualidade e segurança dos alimentos, acompanhando indicadores e procedimentos internos.

FAQ

• Quais são as principais competências esperadas? É comum que o candidato demonstre boa capacidade de organização, atenção às normas de segurança e disposição para executar tarefas variadas com autonomia.
• É necessário experiência prévia? A experiência pode ser considerada diferencial, porém a empresa oferece treinamento para que o colaborador desenvolva as habilidades necessárias.
• Como é a rotina de trabalho? A rotina costuma incluir apoio nas áreas de recepção, limpeza e moagem, além de atividades de controle de planilhas, movimentação de materiais e pequenos reparos.

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