Analista de Recursos Humanos na empresa Durli Leathers, Wanderlândia/TO

Analista de Recursos Humanos, Durli Leathers, Wanderlândia/TO, regime CLT, presencial. Salário a combinar.

Sobre a função: o Analista de Recursos Humanos costuma atuar como elo entre a estratégia da empresa e as necessidades de pessoal. Entre as atividades típicas estão o recrutamento de grande volume, a gestão de benefícios, a administração da folha e o apoio aos gestores na definição de perfis. Competências como comunicação clara, capacidade analítica e conhecimento da legislação trabalhista são geralmente valorizadas.

Sobre a Durli Leathers: a empresa possui um modelo familiar de atuação e opera em sete estados brasileiros, Paraná, Rio Grande do Sul, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Bahia, Tocantins e Pará, por meio de filiais distribuídas nacionalmente.

• Prestar suporte estratégico ao gerente da unidade nas demandas de gestão de pessoas.
• Conduzir todo o ciclo de recrutamento e seleção, desde a definição de requisitos até a publicação e acompanhamento das vagas.
• Estabelecer parcerias externas e ampliar fontes de recrutamento para captar talentos qualificados.
• Desenvolver ações de retenção em conjunto com os gestores locais.
• Gerenciar rotinas de departamento pessoal, como folha de pagamento, benefícios, controle de ponto e demais obrigações.
• Realizar entrevistas de desligamento e analisar os feedbacks para propor melhorias nos processos internos.

Requisitos:

• Ensino superior completo em áreas relacionadas.
• Experiência comprovada em recrutamento e seleção de grande volume.
• Conhecimento prático de folha de pagamento e noções de legislação trabalhista.
• Atuação como business partner será considerada diferencial.

Benefícios:

• Transporte fretado para Wanderlândia e Araguaína.
• Prêmio por assiduidade.
• Prêmio por produtividade.
• Refeição no local.
• Seguro de vida.

FAQ

• Como me inscrevo nesta vaga? Clique no botão Se Candidatar na própria página da vaga, preencha seus dados e anexe o currículo. O processo de candidatura é totalmente gratuito e ocorre dentro do ContratadoAKI.
• É necessário ter experiência prévia em business partner? Não é obrigatório, mas quem já atuou como business partner terá vantagem na avaliação.
• Qual é a jornada de trabalho? Horário a combinar em entrevista.

Se você busca um papel que combine estratégia de pessoas e operação de departamento pessoal, envie sua candidatura agora mesmo.