Assistente Administrativo de RH na empresa Central Cred, Porto Alegre/RS

Assistente Administrativo de RH em Porto Alegre/RS - contratação CLT presencial na Central Cred. Buscamos um profissional organizado, dinâmico e com excelente relacionamento interpessoal para apoiar as atividades do setor de Gente e Gestão.

Sobre a função: o assistente de recursos humanos costuma atuar na interface entre colaboradores e a área estratégica, executando tarefas que vão desde a triagem de candidatos até o suporte administrativo em benefícios e segurança do trabalho. Nesse cargo, costuma-se valorizar a atenção aos detalhes, a capacidade de lidar com informações confidenciais e a comunicação clara com diferentes públicos internos.

• Recrutamento e seleção: apoiar a triagem de currículos, divulgar oportunidades, agendar entrevistas e manter contato com os candidatos.
• Processos de admissão e desligamento: coletar e conferir documentos, auxiliar na integração de novos colaboradores e apoiar nas formalidades de rescisão.
• Gestão de arquivos: manter prontuários físicos e digitais organizados, assegurando a confidencialidade dos dados.
• Comunicação interna: contribuir com ações de endomarketing, eventos corporativos e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores.
• Benefícios: apoiar na inclusão, exclusão e movimentação de vale‑transporte, vale‑refeição/alimentação e plano odontológico.
• Saúde e segurança do trabalho: auxiliar no agendamento de exames ocupacionais e na organização da documentação de SST.

Requisitos essenciais:

• Curso superior em andamento nas áreas de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou correlatas.
• Conhecimento básico de rotinas de Departamento Pessoal.
• Domínio do Pacote Office, especialmente Word e Excel.
• Comunicação escrita e verbal clara.
• Perfil proativo, organizado e facilidade para trabalhar em equipe.

Benefícios oferecidos:

• Vale‑refeição ou vale‑alimentação.
• Vale‑transporte.
• Assistência odontológica.
• Plano de carreira.

Contexto da região: atuar em Porto Alegre oferece contato com um mercado de trabalho diversificado e oportunidades de crescimento profissional no setor de serviços.

FAQ

Quais são as principais atividades diárias? O dia a dia inclui apoio ao recrutamento, gestão de documentos de admissão e demissão, organização de arquivos de colaboradores, suporte a benefícios e acompanhamento de exames de saúde ocupacional.

É necessário ter experiência prévia? Não é obrigatório ter experiência extensa; o requisito principal é estar cursando ensino superior nas áreas relacionadas e possuir conhecimentos básicos de rotinas de DP.

Qual é a carga horária? O horário de trabalho será definido em entrevista, de acordo com as necessidades do setor.

Se você se identifica com o perfil descrito, envie seu currículo através do site da Central Cred e participe do processo seletivo.