Atendente de Loja na empresa Grupo DPSP, São Paulo/SP

Atendente de Loja, Grupo DPSP, São Paulo/SP, contratação CLT, regime presencial, salário a combinar.

Sobre a função: o profissional que atua como atendente de loja costuma ser o primeiro contato do cliente com a marca. Entre as atividades típicas estão o acolhimento do público, a apresentação de produtos, a reposição de mercadorias e a manutenção da organização do ambiente comercial. Essa posição exige boa comunicação, capacidade de solução de problemas e foco na experiência do consumidor.

• Recepcionar e atender clientes que circulam nas lojas da região da Freguesia do Ó, Imirim e Vila Nova Cachoeirinha;
• Exibir e explicar características dos produtos, auxiliando na escolha de acordo com as necessidades do comprador;
• Reabastecer o estoque das gôndolas, garantindo a disponibilidade dos itens;
• Manter a loja organizada, obedecendo aos padrões de visual merchandising;
• Realizar o fechamento de caixa ao final do turno, conferindo valores e documentos;
• Executar demais tarefas relacionadas à rotina de vendas e à ordem do ponto de venda.

Requisitos:

• Idade mínima de 18 anos;
• Ensino médio concluído;
• Postura colaborativa, comunicação clara e facilidade para trabalhar em equipe;
• Orientação ao cliente, buscando entender sua jornada e oferecer soluções personalizadas;
• Proatividade, iniciativa e praticidade para enfrentar desafios cotidianos.

Benefícios:

• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Plano de Carreira
• PPR (Participação nos Resultados)
• Vale Transporte
• Vale Alimentação
• Cesta básica
• Seguro de Vida

Sobre a empresa: o Grupo DPSP atua no segmento de varejo farmacêutico, com forte presença nacional e foco em oferecer produtos de qualidade a milhões de consumidores. A companhia valoriza a diversidade, o respeito e a eficiência como princípios fundamentais para o desenvolvimento de suas equipes.

FAQ

• É necessário ter experiência prévia? Não há exigência de experiência formal; a empresa prioriza habilidades de comunicação e postura colaborativa.
• Qual a carga horária? Jornada integral, com horário a combinar em entrevista.
• Quais são as oportunidades de crescimento? O plano de carreira da empresa permite desenvolvimento interno para profissionais que se destacam no atendimento e nas metas de vendas.

Se você se identifica com esse perfil, envie seu currículo e venha fazer parte de um time que busca impactar positivamente a vida de milhões de brasileiros.