Consultor de Projetos Junior na Epimed Solutions, localizado em Ilhéus/BA, contratação CLT presencial, com remuneração entre R$ 2.500,00 e R$ 2.501,00.
O consultor de projetos júnior costuma atuar apoiando a equipe na gestão de iniciativas, garantindo que as informações fluam de forma organizada e que os prazos sejam monitorados. Na rotina, é comum lidar com coleta de dados, elaboração de relatórios e comunicação entre áreas, desenvolvendo habilidades de análise e atenção aos detalhes.
Principais responsabilidades:
- Coletar, organizar e analisar dados vinculados aos projetos em andamento.
- Manter o Epimed Monitor atualizado com as informações relevantes.
- Auxiliar na criação e no acompanhamento de cronogramas e planos de ação.
- Participar de reuniões, redigir atas e monitorar os encaminhamentos definidos.
- Facilitar a comunicação entre as áreas envolvidas e os clientes do projeto.
- Contribuir na geração de relatórios de status e indicadores de desempenho (KPIs).
- Identificar riscos potenciais e apoiar o monitoramento de planos de mitigação.
- Colaborar na documentação técnica, como relatórios, planilhas de controle e avaliações de estagiários.
Requisitos essenciais:
- Graduação concluída, preferencialmente em Enfermagem.
- Experiência ou pós‑graduação na área de Terapia Intensiva será considerada um diferencial.
- Familiaridade com os sistemas Epimed, tanto input de dados quanto inteligência médica.
- Conhecimento de indicadores hospitalares.
- Domínio avançado do pacote Office, especialmente Excel.
Benefícios oferecidos:
- Assistência médica
- Convênios e descontos comerciais
- Vale‑refeição
- Vale‑transporte
Horário de trabalho: horário a combinar em entrevista.
FAQ
- Como me inscrevo nesta vaga? Clique no botão Se Candidatar na própria página da vaga, preencha seus dados e anexe o currículo. A candidatura é 100% gratuita e realizada dentro do ContratadoAKI.
- É necessário ter experiência prévia? A vaga aceita candidatos com graduação em Enfermagem e valoriza experiência ou pós‑graduação em Terapia Intensiva, mas a análise será feita durante o processo seletivo.
- Quais são as principais habilidades avaliadas? Espera‑se domínio do sistema Epimed, conhecimento de indicadores hospitalares e boa proficiência em Excel, além de capacidade de comunicação e organização.