Coordenador Administrativo Financeiro na empresa Rhf talentos, Duque de Caxias/RJ

Coordenador Administrativo Financeiro na RHF Talentos, localizado em Duque de Caxias/RJ, contrato CLT e regime presencial, com remuneração de R$ 5.000,00.

A RHF Talentos atua no segmento de recrutamento e seleção, atendendo empresas de destaque no ramo alimentício. Busca‑se um profissional que conduza as áreas financeira, administrativa e de recursos humanos, assegurando a integração dos processos e a excelência operacional.

Principais responsabilidades:

• Supervisionar as rotinas de finanças, administração e gestão de pessoas, alinhando metas e indicadores.
• Controlar contas a pagar, contas a receber e a tesouraria, garantindo fluxo de caixa saudável.
• Aplicar e monitorar os procedimentos no ERP TOTVS Protheus, assegurando a correta utilização do sistema.
• Gerenciar as atividades de crédito e cobrança, implementando estratégias para reduzir a inadimplência.
• Conduzir as demandas de departamento pessoal em parceria com a contabilidade, garantindo conformidade legal.
• Elaborar políticas internas, processos e controles que fortaleçam a governança corporativa.
• Motivar, orientar e desenvolver a equipe administrativa e financeira, promovendo um ambiente de alto desempenho.

Requisitos essenciais:

• Perfil de liderança com capacidade de influenciar e engajar a equipe.
• Visão analítica para interpretação de dados e tomada de decisão.
• Atitude dinâmica e proativa no dia a dia.
• Habilidade de comunicação e bom relacionamento interpessoal.
• Comprometimento com resultados e prazos.
• Formação superior completa ou em curso, preferencialmente nas áreas de Administração, Finanças ou afins.
• Domínio avançado do Excel.
• Experiência mínima de 6 meses em funções semelhantes, comprovada.

Benefícios oferecidos:

• Vale‑Alimentação de R$ 28,00 por dia.
• Vale‑Transporte conforme necessidade.
• Plano de Saúde com cobertura completa.

Jornada de trabalho das 08:00 às 18:00, de segunda a sexta‑feira, nas instalações da empresa em Duque de Caxias. Candidatos residentes na cidade ou com fácil acesso à região são priorizados. O ambiente é colaborativo, voltado para a melhoria contínua e desenvolvimento profissional.