Coordenador Financeiro, Singularh, São Paulo/SP, contratação CLT presencial, salário a combinar.
Sobre a função: O coordenador financeiro costuma supervisionar todas as rotinas de tesouraria, fluxo de caixa e controle contábil, garantindo a integridade das informações e apoiando a diretoria com análises estratégicas. Na prática, o profissional elabora relatórios gerenciais, lidera projetos de melhoria de sistemas e assegura o cumprimento das normas de compliance.
- Gestão operacional: monitorar contas a pagar e a receber, controlar o fluxo de caixa, realizar conciliações bancárias e coordenar o faturamento diário.
- Projeto de implantação de ERP: mapear processos atuais, validar e migrar dados, ajustar fluxos operacionais ao novo software e garantir a transição sem interrupções.
- Análises gerenciais: produzir dashboards e apresentações executivas em PowerPoint e Excel para subsidiar decisões estratégicas.
- Automação e tratamento de dados: aplicar recursos avançados de Excel e MS Access para assegurar a acurácia das informações durante a migração.
- Compliance e planejamento: observar prazos de fechamento, manter a confiabilidade dos dados e apoiar o planejamento financeiro da empresa.
Requisitos essenciais:
- Formação superior completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas.
- Experiência consolidada nas rotinas diárias de tesouraria, demonstração de resultados (DRE), conciliações e controle de caixa.
- Domínio avançado de Excel, familiaridade com MS Access e habilidade para elaborar apresentações em PowerPoint.
- Perfil proativo, analítico, com postura resolutiva e boa autogestão em ambientes de mudança.
Diferenciais:
- Participação prévia em projetos de implantação ou migração de sistemas ERP.
- Atuação anterior nos setores hospitalar, farmacêutico, de saúde ou distribuição de produtos médicos.
Benefícios:
- Remuneração compatível com o mercado.
- Possibilidade de desenvolvimento profissional e avanço de carreira dentro da organização.
- Participação em programa de remuneração variável atrelado a resultados.
- Ambiente colaborativo com equipe motivada.
FAQ
- Qual a experiência mínima requerida? É necessário comprovar vivência consistente nas atividades operacionais de tesouraria e controle de fluxo de caixa.
- O que será avaliado no projeto de ERP? A capacidade de mapear processos, validar dados e conduzir a migração de forma segura será analisada.
- Quais competências comportamentais são valorizadas? Proatividade, análise crítica, resolução de problemas e autonomia na gestão de mudanças são essenciais.
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