Vaga para Estoquista - Ceará-Mirim/RN
Descrição
Estoquista em Ceará-Mirim/RN para a Gentil Negócios, contratado em regime CLT e atuação presencial. Salário a combinar.
A Gentil Negócios integra o grupo de franquias do Grupo Boticário, contando com quatro décadas de atuação nos estados do Maranhão, Ceará, Rio Grande do Norte e Paraíba. São mais de cem pontos de venda – lojas físicas, e‑commerce e ambientes multimarcas – que distribuem marcas reconhecidas como O Boticário, Quem Disse, Berenice?, O.U.i e Eudora. A empresa tem como objetivo transmitir a essência de cuidado e carinho a cada cliente.
Principais responsabilidades:
- Receber as mercadorias entregues, conferindo notas e quantidades.
- Manter o estoque organizado, assegurando a integridade dos produtos.
- Controlar prazos de validade, realizando a rotação adequada.
- Dar suporte ao reabastecimento das áreas de venda.
- Auxiliar consumidores com orientações sobre os itens disponíveis.
- Garantir condições ideais de exposição e conservação dos produtos.
- Contribuir para a limpeza e arrumação geral da loja.
- Participar de treinamentos específicos da função.
Requisitos essenciais:
- Ensino médio concluído.
- Conhecimento básico do pacote Office.
Diferenciais valorizados:
- Aplicação da metodologia 5S no ambiente de trabalho.
- Experiência prévia em processos logísticos ou controle de estoque.
Benefícios oferecidos pela Gentil Negócios:
- Plano de saúde e odontológico para o colaborador.
- Cartão Totalpass para uso em academias.
- Dia de folga e cartão‑presente no aniversário.
- Vale‑Alimentação/Refeição com valor flexível, gerenciado pelo programa Alyment.
- Descontos exclusivos nas lojas da rede.
- Plano de carreira estruturado e descontos em instituições de ensino para desenvolvimento profissional.
O horário de trabalho será definido em entrevista, no mesmo endereço da loja em Ceará‑Mirim. O ambiente é dinâmico, com foco em resultados e aprendizado contínuo, ideal para quem busca crescimento dentro de um dos maiores franqueados do setor de beleza no Brasil.
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