Gerente de Negócios Agro na empresa Cresol, Rolim de Moura/RO

Gerente de Negócios Agro, Cresol, Rolim de Moura/RO, contratação CLT presencial.

Esta posição é ideal para quem deseja liderar iniciativas comerciais no segmento agro, alinhando estratégias de mercado à satisfação dos cooperados. O profissional atuará na agência, elaborando e executando planos que impulsionem resultados e fortaleçam a relação com o público rural.

Sobre a função: o gerente de negócios agro costuma coordenar equipes de vendas, analisar demandas do setor agrícola e desenvolver soluções financeiras adequadas. É comum que esse cargo exija boa capacidade analítica, comunicação clara e habilidade para negociar com produtores e cooperativas.

• Planejar e conduzir ações comerciais da agência, alinhadas ao planejamento estratégico.
• Desenvolver estratégias de captação e retenção de cooperados, focando na excelência de atendimento.
• Monitorar indicadores de performance e propor ajustes para atingir metas estabelecidas.
• Representar a Cresol em eventos do agronegócio, fortalecendo a presença da cooperativa na região.

Requisitos:

• Ensino superior completo.
• Especialização em curso na área de Gestão Empresarial, Mercado Financeiro, Agronegócio, Negócios, Cooperativismo ou correlatas.
• Experiência prévia com negócios voltados ao público agro.
• CNH categoria B.
• Preferência por certificações CPA, C‑Pro R ou C‑Pro I.

Benefícios oferecidos:

• Adicional por tempo de serviço.
• Auxílio para pós‑graduação e descontos em instituições de ensino.
• Acesso à Universidade Corporativa Cresol para desenvolvimento contínuo.
• Day off no mês de aniversário.
• Bônus papai e mamãe, kit do bebê, auxílio casamento e auxílio natal.
• Plano de saúde e odontológico 100% custeados pela empresa.
• Programas de incentivo à atividade física, ginástica laboral e doação de sangue.

FAQ

Qual a experiência necessária? É exigido vivência anterior em atividades comerciais com o público agro e formação superior completa; certificações adicionais são desejáveis, mas não obrigatórias.

Qual a carga horária? O horário de trabalho será definido em entrevista, considerando a modalidade presencial.

O que a Cresol valoriza em seus colaboradores? A cooperativa prioriza trabalho em equipe, desenvolvimento de talentos e engajamento com a comunidade local.

Se você está preparado(a) para assumir este desafio e contribuir para o crescimento da Cresol, envie seu currículo e venha fazer parte da onda laranja.