Vendedor Ativo na empresa Engehall Elétrica Brasil, Belo Horizonte/MG

Vendedor Ativo em Belo Horizonte/MG, contratação CLT e atuação presencial na Engehall Eletrica Brasil. Remuneração a combinar, com foco em prospecção e fechamento de negócios.

O profissional de vendas costuma atuar desenvolvendo a relação com potenciais clientes, identificando necessidades, apresentando soluções e negociando condições. Nesse cargo, a capacidade de comunicação persuasiva, empatia e orientação a metas são atributos valorizados.

• Mapear o mercado local para descobrir novas oportunidades e traçar planos de abordagem.
• Exibir de forma objetiva as vantagens e funcionalidades do infoproduto, ajustando o discurso conforme o perfil do cliente.
• Conduzir a negociação, superar objeções e concluir a venda garantindo a satisfação do comprador.
• Registrar todas as interações no sistema de gestão, mantendo informações atualizadas e completas.
• Alinhar metas individuais ou coletivas e aplicar estratégias para superá‑las continuamente.
• Colaborar estreitamente com colegas de vendas e áreas correlatas, buscando otimizar os resultados da empresa.

Requisitos essenciais:

• Experiência prévia em vendas ativas ou prospecção de clientes.
• Domínio dos conceitos de funil de vendas e técnicas de persuasão.
• Resiliência para lidar com rejeição e motivação constante para alcançar metas.
• Habilidade de adaptar a abordagem comercial a diferentes perfis de cliente.

Sobre a função

Em geral, o vendedor ativo exerce papel estratégico ao gerar demanda e transformar interesse em contrato fechado. A rotina inclui contato telefônico, visitas presenciais, preparação de propostas e acompanhamento pós‑venda, sempre orientado por métricas de performance.

FAQ

• Qual o principal objetivo do cargo? Gerar novas oportunidades, conduzir a negociação e fechar vendas, contribuindo para o atingimento das metas estabelecidas.
• É necessário trabalhar sob metas? Sim, a função demanda foco em resultados e acompanhamento constante de indicadores de desempenho.
• Quais competências comportamentais são valorizadas? Persistência frente à rejeição, ambição por resultados, empatia e eficiência na execução das atividades.

Se você tem perfil voltado para resultados e deseja integrar um time comprometido, envie seu currículo para avaliação.