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CLT

Vendedor de Loja na empresa Arezzo, Guarulhos/SP

CLT Presencial Vendas
LocalizaçãoGuarulhos, SP
SalárioA combinar
Publicado22/08/2026
Visualizações420

Descrição

Vendedor de Loja presencial na Arezzo em Guarulhos/SP, contratação CLT com salário a combinar.

O profissional que atua como vendedor de loja costuma interagir diretamente com o público, compreender demandas, apresentar produtos e fechar compras. Nesse segmento, a capacidade de comunicação clara, empatia e organização são frequentemente valorizadas, assim como a agilidade no uso de sistemas de ponto de venda.

  • Recepcionar os clientes, escutar suas necessidades e orientar a escolha dos produtos.
  • Exibir e explicar as características dos itens, ressaltando benefícios e diferenciais.
  • Conservar a loja limpa, bem‑arrumada e pronta para o atendimento.
  • Alcançar as metas de vendas definidas pela gestão.
  • Registrar as transações com rapidez e precisão.

Requisitos essenciais: experiência prévia em vendas ou atendimento ao consumidor, comunicação eficaz, habilidade de negociação, foco no cliente e orientação a resultados, trabalho em equipe, flexibilidade para lidar com o ritmo do varejo, familiaridade básica com tecnologias de caixa e boa gestão de tempo.

Sobre a Arezzo: a marca destaca‑se no mercado de moda, calçados e acessórios, reconhecida por acompanhar tendências e buscar excelência. Integrar‑se ao time significa participar de um ambiente dinâmico, com oportunidades de desenvolvimento profissional dentro de uma empresa amplamente reconhecida no setor.

Local de trabalho: loja situada no Internacional Shopping, próximo à Rodovia Presidente Dutra, Saída 225, Itapegica, Guarulhos (SP).

Perguntas frequentes

  • Como me inscrevo nesta vaga? Clique no botão Se Candidatar na própria página da vaga, preencha seus dados e anexe o currículo. Todo o processo ocorre dentro do ContratadoAKI, sem sair do site.
  • É necessário ter experiência anterior? A experiência em vendas ou atendimento ao cliente é desejável, mas será avaliada conforme o perfil apresentado.
  • Qual a jornada de trabalho? A escala é de 6 dias por semana, com turno da manhã, conforme definido em entrevista.

Se identificou com o desafio? Candidate‑se agora e faça parte de um time que valoriza talento e crescimento.

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