Vendedor de Materiais de Construção na empresa HG Materiais de Construção, Brasília/DF

Vendedor de materiais para construção, Hg Materias De Construcao, Brasília/DF (regime CLT, presencial)

Sobre a função: O profissional que atua como vendedor neste segmento costuma orientar clientes sobre especificações técnicas, comparar opções de produtos e sugerir soluções adequadas ao projeto de cada comprador. A rotina geralmente envolve a prospecção de novos clientes, a manutenção de relacionamentos comerciais, a negociação de preços e a elaboração de propostas que atendam às necessidades do mercado de construção civil.

Principais responsabilidades

• Atender o público que chega à loja, identificando demandas e oferecendo orientações precisas sobre os itens disponíveis.
• Elaborar cotações e orçamentos personalizados, garantindo clareza nas condições de pagamento.
• Negociar e concluir vendas, buscando sempre a satisfação do cliente e o cumprimento das metas estabelecidas.
• Manter o registro atualizado das negociações no sistema interno e acompanhar o pós‑venda.
• Participar de treinamentos internos para aprofundar o conhecimento sobre materiais de construção.

Requisitos essenciais

• Experiência comprovada em vendas, preferencialmente no segmento de materiais de construção.
• Habilidade de atendimento ao cliente e comunicação clara.
• Conhecimento básico de telemarketing será considerado um diferencial.

Benefícios oferecidos

• Salário base entre R$ 2.800,00 e R$ 3.900,00 + comissão por venda.
• Premiação semanal de 1% a 1,5% sobre o volume vendido.
• Vale‑transporte e vale‑refeição (pagamento em dinheiro).
• Vale‑alimentação.
• Treinamentos contínuos e plano de carreira.

Contexto do setor: O mercado de construção em Brasília apresenta demanda constante por materiais de qualidade, exigindo profissionais que aliem conhecimento técnico a habilidades comerciais para atender tanto pequenos reformistas quanto grandes empreiteiras.

FAQ

• É necessário ter experiência prévia em materiais de construção? Sim, a vivência no segmento é obrigatória; experiência em telemarketing pode ser um diferencial.
• Como funciona a remuneração? O candidato receberá um salário fixo dentro da faixa informada, acrescido de comissão e premiação semanal baseada no desempenho de vendas.
• Qual a carga horária? Horário a combinar em entrevista.

Se você deseja integrar uma equipe focada em resultados e crescimento profissional, envie seu currículo para participar do processo seletivo.