Analista de RH na empresa Retinere, Florianópolis/SC

Analista de RH, Retinere em Florianópolis/SC, contratação CLT presencial.

Sobre a função: O profissional de análise de recursos humanos costuma atuar na gestão de processos internos, apoiando recrutamento, seleção, integração e administração de benefícios. É comum que a rotina exija organização de documentos, controle de informações e apoio à comunicação interna, contribuindo para o engajamento dos colaboradores.

• Prestar suporte nas atividades administrativas e operacionais do setor de RH;
• Auxiliar nas etapas de recrutamento, seleção e integração de novos talentos;
• Gerenciar o registro de dados e informações da área;
• Contribuir com ações de comunicação interna e endomarketing para fortalecer a cultura organizacional;
• Atender demandas, agendar e atualizar informações no Portal do Colaborador;
• Organizar documentos e controlar rotinas internas;
• Executar outras tarefas de apoio ao RH conforme a necessidade da empresa.

Requisitos:

• Curso superior em andamento nas áreas de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou correlatas (desejável);
• Domínio básico do Pacote Office e noções de recrutamento, seleção, comunicação interna e endomarketing;
• Habilidades de comunicação, organização, proatividade, empatia, discrição e responsabilidade;
• Facilidade de relacionamento interpessoal;
• Disponibilidade para atuar presencialmente no centro de Florianópolis.

Benefícios:

• Vale‑alimentação no valor de R$ 35,63 por dia;
• Seguro de vida;
• Convênios com farmácia, odontológico e médico;
• Day off;
• Salário de R$ 3.425,07.

Horário de trabalho: de segunda a sexta‑feira, das 8h às 12h e das 13h12 às 18h.

FAQ

• Como me inscrevo nesta vaga? Clique no botão Se Candidatar na própria página, preencha seus dados e anexe o currículo. O processo é totalmente gratuito e ocorre dentro do ContratadoAKI.
• É necessário ter experiência prévia? A experiência não é obrigatória; o foco está nos conhecimentos e competências descritos nos requisitos.
• Qual é a natureza do trabalho? O cargo envolve atividades de apoio administrativo e operacional ao setor de recursos humanos, com ênfase em processos de recrutamento, comunicação interna e gestão de documentos.