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Auxiliar Operacional na empresa Setrata Terceirização e Serviços Técnicos, Porto Nacional/TO

CLT Presencial Administrativo
LocalizaçãoPorto Nacional, TO
SalárioA combinar
Publicado22/10/2026
Visualizações84

Descrição

Auxiliar Operacional, Setrata Terceirização e Serviços Técnicos, Porto Nacional/TO, contrato CLT, presencial, salário a combinar.

O profissional que ocupa a função de Auxiliar Operacional costuma atuar no suporte administrativo de áreas de recursos humanos e logística interna, lidando com documentos, controle de ponto e atendimento interno. Nessa rotina, é comum que se exija organização, atenção aos detalhes e boa comunicação com diferentes setores da empresa.

  • Dar suporte ao processo de recrutamento e seleção de safristas, realizando triagens e acompanhando etapas.
  • Efetuar cadastros de novos colaboradores e atualizar informações nos sistemas internos.
  • Controlar e registrar o ponto dos funcionários, garantindo a correta contabilização das horas.
  • Coletar assinaturas em documentos oficiais e manter arquivos organizados.
  • Distribuir e controlar o uso de EPIs, bem como atender demandas dos safristas.
  • Encaminhar questões relacionadas à segurança do trabalho para a área competente.
  • Participar das rotinas de rescisão contratual e inserir dados pertinentes na folha de pagamento.

Requisitos

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  • Disponibilidade para trabalhar presencialmente em Porto Nacional/TO.
  • Capacidade de lidar com múltiplas tarefas simultâneas e cumprir prazos.
  • Boa comunicação escrita e verbal.
  • Conhecimento básico em sistemas de folha de pagamento e controle de ponto.
  • Perfil inclusivo: pessoas com deficiência (PCD) são bem-vindas.

Sobre a empresa

A Setrata Terceirização e Serviços Técnicos atua na prestação de serviços terceirizados e soluções técnicas para diversas áreas empresariais, oferecendo suporte especializado a clientes de diferentes segmentos.

FAQ

Como faço para me candidatar?
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Os requisitos listados são avaliados durante o processo seletivo; experiência na área administrativa ou em recursos humanos será considerada um diferencial, mas não é obrigatória.

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